About

Entstehung

Die ScoreDev Ltd wurde 2010 durch Mike Jans und Mike Haussener gegründet. Heute beschäftigen wir 2 Festangestellte Mitarbeiter und verfügen über 23 Freelancer welche mit uns am gleichen Strick ziehen. Sie alle verfügen über eine hohe Grundausbildung im Informatik Engineering, der Softwareentwicklung und bilden sich laufend weiter. So sind wir jederzeit über die neuesten Technologien informiert und wissen, wie und wo man sie am besten einsetzt. Wir sind überzeugt davon, dass ein erstklassiges Informationssystem so individuell ist wie die Menschen, die damit arbeiten.

Unser Unternehmen hat sich im professionellen, termingerechten Lösen von komplexen Aufgaben bewährt. So gehören heute zu unseren Kunden diverse Unternehmen aus den verschiedensten Branchen
Eine langjährige und breite Erfahrung in den Bereichen Customer Relationship, Projektleitung, Entwicklung nach Mass und IT Infrastruktur Know-How zeichnen uns ganz besonders aus.

Philosophie

Wir sind Partner unserer Kunden.
Die Anforderungen des Marktes inspirieren uns. Wir entwickeln in enger Zusammenarbeit mit unseren Kunden innovative Softwarelösungen. Wir haben uns schon immer als Partner unserer Kunden gesehen. Werte wie Zuverlässigkeit, Vertrauen und Qualität prägen deshalb unsere Philosophie. Die passende Methode führt uns zum Ziel. Damit wir für sie ins Schwarze treffen – beim ersten Mal richtig!
Daneben stellen wir unseren hohen Qualitätsanspruch auch mit kurzen Lieferzeiten, persönlicher Beratung und umfangreichen Serviceleistungen unter Beweis. Und das Tag für Tag.

Grundsätze

• Für unsere Kunden der richtige Ansprechpartner
  durch massgeschneiderte, qualitativ hochstehende Lösungen der Konkurrenz immer einen Schritt voraus
  innovativ und passen unsere Dienstleistungen immer so an, dass die besten Lösungen entstehen.
• Persönlich und fachlich für unsere Kunden jederzeit ansprechbar
• Unsere Verantwortung bewusst, dass die Qualität unserer Mitarbeiter/innen das Vertrauen der Kunden und der Öffentlichkeit erarbeitet werden muss..
• Uns im klaren, dass wir von unseren Partnern, Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern unternehmerisches Denken und Handeln verlangen.
• Uns bewusst, dass wir die Fähigkeiten unserer Mitarbeiter/innen gezielt fördern müssen und werden.
  vor allem auch wirtschaftlich erfolgreich.